알로에서 팀 목표(OKR) 생성하기

알로 목표(OKR) 기능은 모든 구성원이 개인과 팀의 목표와 핵심 업무를 성공적으로 얼라인하도록 돕습니다.이 게시글에서는 다음 내용에 대해 설명하겠습니다. 

• OKR 주기 개념과 설정 방법
• 팀을 담당자로 OKR을 생성하는 방법

OKR 주기 개념과 설정 방법

알로에서는 OKR을 주기 기준으로 생성하게 됩니다. 알로에서 워크스페이스를 처음 생성하면, 자동으로 활성화된 주기가 생성되어 있지만, 추가로 사용자의 니즈에 맞는 주기를 생성할 수 있습니다. 예를 들어, 매 분기 팀별로 주기를 하나씩 생성한 뒤 팀별 목표 및 진행 상황을 개별적으로 확인할 수 있습니다. 

주기에 대해 알로는 세 가지 보기 뷰를 제공합니다: 카드 뷰, 리스트 뷰, 타임라인 뷰

뷰 타입은 우측 상단 뷰 아이콘을 클릭해서 변경할 수 있습니다.

새로운 OKR 주기를 생성하려면 다음 단계를 따라 진행하세요.

1. 목표 탭을 클릭한 후, 좌측 사이드바에서 "진행 중인 OKR 주기"를 클릭하세요.
2. 화면 상단 "OKR 주기 추가" 버튼을 클릭하세요.
3. 주기명을 작성하고 목표 기간을 설정하고(목표 진행 상황을 체크하고 이상적으로 완료되어야 하는 마감일을 설정), 체크인 주기 및 원하는 색상 아이콘으로 커스텀합니다.
4. "생성" 버튼을 눌러 주기를 저장합니다.

💡 참고: "진행중인 OKR 주기"에는 현재 시간대를 기준으로 활성화된 주기만 표시됩니다. 지나간 주기를 포함해서 모든 주기를 확인하려면 좌측 사이드바에서 "모든 OKR 주기"를 선택하세요.

주기를 편집하거나 삭제하려면, 주기명 옆에 있는 "..." 아이콘을 클릭해서 원하는 항목을 선택하세요. 

팀을 담당자로 OKR을 생성하는 방법

OKR은 목표(Objective), 핵심 결과(Key Result), 핵심 업무(Initiative) 세 가지 항목으로 구성됩니다. OKR을 생성할 때 항목별로 각각 작성이 필요합니다. 핵심 결과는 목표의 하위 레벨로 작성하고, 핵심 업무는 핵심 결과의 하위 레벨로 작성합니다. 목표, 핵심 결과, 핵심 업무를 작성하려면 다음 단계를 따라 진행하세요.

목표 생성하기

1. 좌측 사이드바 "진행 중인 OKR 주기"에서 OKR을 생성할 주기를 선택합니다. 
2. 화면 상단에서 "OKR 생성" 버튼을 클릭합니다. 
3. "빈 OKR"을 선택합니다 (템플릿을 활용하고 싶은 경우,"OKR 템플릿" 아티클을 참조하세요).
4. 목표 이름을 작성하고, 담당자를 지정하고(팀 전체를 지정하거나 팀 동료를 지정), 태그를 추가하고, 필요 시 목표에 대한 설명을 간략히 작성합니다.
5. "목표 추가"를 클릭합니다.

핵심 결과 생성하기

1. 핵심 결과를 생성하려는 목표 하단에 있는 "핵심결과 추가" 버튼을 클릭합니다. 
2. 핵심 결과 이름을 작성하고 측정 단위, 초기 및 목표 값을 선택합니다. 
3. "고급설정"을 클릭해서 담당자, 공동작업자, 마감일, 태그를 설정하고, 핵심 결과에 대한 간략한 설명을 작성합니다. 
4. "새 핵심결과 추가"를 클릭합니다.

핵심 업무 생성하기

1. 생성하려는 핵심 업무의 상위 레벨 핵심 결과를 클릭합니다.
2. "핵심 업무 추가"를 클릭합니다.
3. 핵심 업무명을 작성합니다.
4. "새 핵심 업무 추가"를 클릭합니다.